Comunicado. Cultivos de cobertura, cuidado del suelo y uso de biofertilizantes son algunas de las prácticas regenerativas que buscan potenciar en conjunto el Instituto de Investigaciones Agropecuarias (INIA) y Nestlé Chile, quienes firmaron un convenio para trabajar colaborativamente de aquí a tres años en la ejecución de proyectos de investigación, desarrollo e innovación en torno a la agricultura regenerativa, un modelo que representa el futuro de los sistemas productivos, al cuidar y restaurar el medioambiente.

El proyecto es pionero en el área de cereales a nivel nacional y busca apoyar a los productores en su transición hacia este modelo, con el objetivo de que aumenten su potencial de secuestro de carbono y reduzcan las emisiones de gases de efecto invernadero que se generan a raíz de la producción de cereales, avena y cebada.
De esta manera, Nestlé comenzará a trabajar junto a cinco de sus proveedores de trigo, principalmente, de las regiones del Maule, Ñuble y La Araucanía, los que en total suman 125 hectáreas que serán manejadas bajo este nuevo modelo agroalimentario.

“En Nestlé estamos convencidos de que la regeneración de los ecosistemas es el único modelo posible para enfrentar los desafíos de un mundo en emergencia climática, por lo cual estamos muy contentos de cerrar este acuerdo de colaboración, que se suma al trabajo que realizamos en el sur de Chile con nuestros productores de leche fresca, quienes ya están implementando prácticas regenerativas. Con esto importante avance ampliamos el alcance de este modelo agroalimentario en Chile hacia los cereales, materia prima clave para muchos de nuestros alimentos”, señaló Andrés Eyzaguirre, director de Asuntos Corporativos y Legales de Nestlé Chile.

Por su parte, Iris Lobos, directora nacional de INIA, expresó: “Nuestra institución está fuertemente enfocada en liderar iniciativas que fomenten la transformación sostenible del sector agroalimentario nacional. INIA no solo genera variedades altamente competitivas y acordes a las necesidades de los/as productores y la sociedad, sino que también mantenemos una vinculación activa de transferencia tecnológica con todos los actores, para implementar soluciones que optimicen procesos y se instauren bajo lógicas agroecológicas, donde la agricultura regenerativa es un eslabón relevante. Este convenio público-privado nos tiene muy contentos y comprometidos; esperamos que esta experiencia sea un piloto exitoso que pueda ser replicado en otros cultivos”.

 

 

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Pernod Ricard, empresa francesa de bebidas espirituosas, lanza ginebra cero alcohol

Tate & Lyle continúa su proceso de transformación y da a conocer su nueva imagen

 

Agencias. Pernod Ricard, empresa francesa productora bebidas espirituosas, anunció su entrada en el segmento bajo o reducido en alcohol con el lanzamiento de Seagram’s 0.0, la versión de Ginebra cero alcohol que está enfocada en la denominada copa tranquila y a los estilos de vida actuales.

Con esta innovación, España se convirtió en el primer país donde se puede consumir una bebida espirituosa sin graduación alcohólica. Esta referencia está generando un impacto positivo en el dicho segmento, lo que se traduce en un aumento del 2% en ventas para el sector.

Esta tendencia es aún mayor en los espirituosos light, que experimentaron un crecimiento del 120%, mientras que los espirituosos 0.0 registraron un incremento del 12%. La bebida ya está disponible en los canales de venta habituales de la compañía, tiene un precio de 18.39 euros y se comercializa en formato de 1 litro.

“Nuestra ambición es dar respuesta a las tendencias del mercado y estar presentes en todos los momentos de consumo. Ya lo hicimos con la creación de la categoría ‘light’ y ahora vamos un paso más allá entrando en la categoría 0.0, con una propuesta sin alcohol de la mano de la marca con mayor crecimiento en la categoría de ginebras en España”, comentó Guillaume Girard-Reydet, director general de Pernod Ricard Iberia.

El mercado europeo de bebidas bajas y sin alcohol experimentó un crecimiento constante en los últimos años. Según una investigación realizada por la International Flavours & Fragrances (IFF), Alemania domina el sector del vino sin o con bajo contenido alcohólico, seguida de España, Estados Unidos, Japón y Reino Unido.

En términos de volumen, Alemania tiene la mayor participación, seguida de cerca por España y Estados Unidos. El crecimiento del sector está impulsado por adultos jóvenes que son conscientes de la salud y buscan experiencias con bajo o cero contenido de alcohólico.

Además, la demanda de sabores premium está aumentando, y los consumidores desean bebidas con sabores de alcohol marrón como ron, brandy y whisky. En general, es probable que el sector sin o bajo en alcohol siga creciendo en los próximos años, lo que lo convierte en un mercado viable para los empresarios.

 

 

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Tate & Lyle continúa su proceso de transformación y da a conocer su nueva imagen

Diageo ocupa segundo lugar a nivel mundial en informe de igualdad de género

 

Comunicado. Tate & Lyle, proveedor mundial de soluciones de ingredientes para alimentos y bebidas más saludables, anunció el lanzamiento de su nueva imagen.

El cambio es otro hito importante en la transformación de su negocio para convertirse en un negocio de soluciones de alimentos y bebidas especiales, centrado en el crecimiento y orientado a un propósito. En el corazón de la marca, se encuentra la nueva narrativa de la empresa: “Ciencia, Soluciones, Sociedad”, la promesa que Tate & Lyle hace a sus clientes y la forma en que cumplirá su propósito.

Al respecto, Nick Hampton, director ejecutivo de Tate & Lyle, dijo: “Nuestro compromiso con ‘Ciencia, Soluciones, Sociedad’ nació de una comprensión profunda de nuestro propósito ‘Transformar vidas a través de la ciencia de los alimentos’. Es a través de I+D e innovación (nuestra comprensión de la ciencia de los alimentos) que tenemos el mayor impacto, no sólo al apoyar una vida saludable a través de nuestros ingredientes y soluciones, sino porque, al hacer crecer nuestro negocio, también podemos tener un impacto positivo más amplio en nuestras comunidades y el planeta”.

Por su parte, Helen Bass, directora global de marketing e información de Tate & Lyle, dijo: “A medida que el trabajo de diseño evolucionaba, descubrimos muy pronto el increíble poder de tener una 'y', un ampersand, en nuestro nombre. No es sólo distintivo, sino que comunica que Tate & Lyle puede traer más, y lo hace. Muestra una continua curiosidad e inquietud por resolver desafíos, hacer un esfuerzo adicional y superar sus propias expectativas y las de los demás en el mundo más amplio. Por lo tanto, el 'poder de y' se convirtió en una parte clave del diseño. Este cambio de marca no es solo un nuevo logotipo o colores, es un faro de cambio para nuestra organización, creando una nueva marca distintiva, una narrativa poderosa, que se destaca y le da vida a nosotros y a nuestros clientes”.

 

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Diageo ocupa segundo lugar a nivel mundial en informe de igualdad de género

Gobierno mexicano continúa con su plan y establece requisitos para importación segura de carne de res de Brasil

 

Comunicado. Diageo informó que fue clasificada como la empresa número dos en el Informe Global de Equileap, lo que refleja su progreso hacia la defensa de la igualdad de género en todo el negocio.

El Informe de Equileap es un análisis en profundidad de la igualdad de género en las empresas a nivel mundial, que presenta las 100 principales empresas que obtienen la puntuación más alta. Este año, la investigación examinó 3,787 empresas que cotizan en bolsa, que representan a 102 millones de empleados en 23 países.

Las empresas se califican según 19 criterios, incluido el equilibrio de género en el liderazgo y la fuerza laboral; Igualdad de Compensación y Balance de Vida Laboral; y Políticas de Promoción de la Igualdad de Género.

En el informe, por sexta vez, Diageo ocupó el segundo lugar en general y el primero en el Reino Unido. Ambos representan un cambio positivo con respecto a nuestra posición de 2022, siendo este el primer año en que Diageo encabeza las clasificaciones del Reino Unido.

Dentro del informe, Equileap también estudió el caso de Diageo como una empresa líder en igualdad de género, reconociendo específicamente nuestra política de licencia familiar líder en la industria, la alta representación femenina en los puestos de liderazgo, así como la transparencia de la empresa con respecto a nuestra brecha salarial de género.

Louise Prashad, directora de Recursos Humanos de la firma, dijo: “Estoy muy orgullosa del reconocimiento de Diageo dentro del Informe de Equileap. Ocupar el segundo lugar a nivel mundial y el primero en el Reino Unido es un testimonio de nuestro compromiso continuo para defender la igualdad y el arduo trabajo de todos nuestros empleados para crear una cultura verdaderamente inclusiva y diversa. Con el Día Internacional de la Mujer a la vuelta de la esquina, es bueno ver que la igualdad de género sigue siendo el centro de atención, y espero ver cómo la comunidad mundial utiliza el día para seguir avanzando audazmente”.

 

 

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